Programma: De groei van een sterke generaal van een goede soldaat

We begrijpen heel goed dat eerstelijnsmanagers een essentieel onderdeel zijn van ons bedrijf.Ze werken op de voorgrond in de fabriek en hebben een directe invloed op de productkwaliteit, de productieveiligheid en het moreel van de werknemers, en dus van invloed op het succes van het bedrijf.Het zijn waardevolle activa voor INI Hydraulic.Het is de verantwoordelijkheid van het bedrijf om hun sterke punten voortdurend te verbeteren.

 

Programma: de groei van een sterke generaal van een goede soldaat

Op 8 juli 2022 startte INI Hydraulic het Outstanding Front-Line Manager Special Training Program, dat werd geïnstrueerd door professionele docenten van Zhituo Organization.Het programma was gericht op het nivelleren van de systematische kennis van voorste managementrollen.Het programma, dat gericht was op de verbetering van de professionele vaardigheden van groepsleiders en hun werkefficiëntie en effectiviteit, omvatte zelfmanagement-, personeelsmanagement- en veldmanagementtrainingsmodules.

 

Aanmoediging en mobilisatie van de senior manager van het bedrijf

Voor de les sprak algemeen directeur mevrouw Chen Qin haar grote zorg en veelbelovende verwachting uit over dit trainingsprogramma.Ze benadrukte drie belangrijke punten waar deelnemers rekening mee moeten houden bij deelname aan het programma:

1, Stem gedachten af ​​op de missie van het bedrijf en vestig vertrouwen!

2, verlaag de uitgaven en verminder de verspilling van hulpbronnen

3, innerlijke krachten verbeteren onder de huidige uitdagende economische omstandigheden

Mevr. Chen Qin moedigde stagiaires ook aan om de kennis die ze tijdens het programma opdeden op het werk in de praktijk te brengen.Ze beloofde meer kansen en een mooie toekomst voor competente medewerkers.

 

Over de cursussen

De eerstegraads cursussen werden gegeven door senior lezing dhr. Zhou uit Zhituo.De inhoud bevatte groepsrolherkenning en TWI-JI werkinstructie.TWI-JI-werkinstructiegidsen werken met standaard, waardoor werknemers hun taken efficiënt kunnen begrijpen en volgens criteria kunnen werken.Correcte begeleiding van managers kan situaties van ingediend wangedrag, herbewerking, schade aan productieapparatuur en bedrijfsongevallen voorkomen.Trainees combineerden de theorie met praktijkgevallen om de kennis beter te begrijpen en anticipeerden op hoe ze de vaardigheden in hun dagelijkse werk kunnen toepassen.

Na de cursussen spraken de deelnemers hun enthousiasme uit over het toepassen van de kennis en vaardigheden die ze in het programma hadden geleerd in hun huidige werk.En ze kijken uit naar de volgende fase van training, waarbij ze zichzelf continu verbeteren.

goed manager programma

 


Posttijd: 12 juli-2022