برنامه: له یوه ښه سرتیري څخه د یوه پیاوړي جنرال وده

موږ په ژوره توګه پوهیږو چې د لومړۍ کرښې مدیران زموږ په شرکت کې لازمي برخه ده.دوی په فابریکه کې په لومړي ځای کې کار کوي، مستقیم د محصول کیفیت، د تولید خوندیتوب، او د کارګرانو مورال باندې اغیزه کوي، او له همدې امله د شرکت بریالیتوب اغیزه کوي.دوی د INI هیدرولیک لپاره ارزښتناکه شتمنۍ دي.دا د شرکت مسؤلیت دی چې په دوامداره توګه خپل ځواک ته وده ورکړي.

برنامه: د یو ښه سرتیري څخه د پیاوړي جنرال وده

د جولای په 8، 2022، INI هیدرولیک د مخکښې کرښې مدیر ځانګړی روزنیز پروګرام پیل کړ، کوم چې د Zhituo سازمان مسلکي استادانو لخوا لارښوونه شوې وه.برنامه د مخکښ مدیریت رولونو سیسټمیک ادراک په کچه تمرکز کوي.د ګروپ د مشرانو د مسلکي مهارتونو د ښه والي او د هغوی د کاري موثریت او اغیزمنتیا په موخه، په پروګرام کې د ځان مدیریت، د پرسونل مدیریت، او د ساحې مدیریت روزنې ماډلونه شامل وو.

د شرکت د لوړ مدیر څخه هڅول او تحرک

د ټولګي څخه مخکې، عمومي مديرې مېرمن چن چين د دغه روزنيز پروګرام په اړه خپله ژوره پاملرنه او ډېره هيله منه څرګنده کړه.هغې په دریو مهمو ټکو ټینګار وکړ چې ګډونوال باید په برنامه کې د ګډون پرمهال په پام کې ونیسي:

1، فکرونه د شرکت ماموریت سره تنظیم کړئ او باور رامینځته کړئ

2، لګښتونه کم کړئ او د سرچینو ضایع کم کړئ

3، د اوسني ننګونکي اقتصادي شرایطو لاندې داخلي ځواک ته وده ورکول

مېرمن چن چين هم زده کوونکي وهڅول چې د کار په وخت کې له پروګرام څخه زده شوې پوهه عملي کړي.هغې د وړ کارمندانو لپاره د لا زیاتو فرصتونو او روښانه راتلونکي ژمنه وکړه.

د کورسونو په اړه

د لومړي پړاو کورسونه د ژیتو څخه د مشر لیکچر ښاغلي ژو لخوا ورکړل شول.په منځپانګه کې د ګروپ رول پیژندنه او د TWI-JI کاري لارښوونې شاملې وې.د TWI-JI کاري لارښوونې د معیار سره د کار اداره کولو لارښود کوي، کارګران توانوي چې خپلې دندې په اغیزمنه توګه درک کړي، او د معیارونو سره سم کار وکړي.د مدیرانو سمه لارښوونه کولی شي د درج شوي ناوړه چلند، بیا کار کولو، د تولید تجهیزاتو زیان، او عملیاتي حادثې مخه ونیسي.روزونکو دا تیوري په کار کې د حقیقي قضیو سره یوځای کړه ترڅو پوهه ښه پوهه کړي او اټکل وکړي چې څنګه دوی کولی شي په ورځني کار کې مهارتونه پلي کړي.

د کورسونو څخه وروسته، ګډونوالو خپله خوښي څرګنده کړه چې هغه پوهه او مهارتونه چې دوی په برنامه کې زده کړي دي په خپل اوسني کار کې ځای په ځای کړي.او دوی د راتلونکي مرحلې روزنې ته سترګې په لار دي، په دوامداره توګه خپل ځان ته وده ورکوي.