Wij zijn ons er terdege van bewust dat eerstelijnsmanagers een essentieel onderdeel van ons bedrijf vormen. Zij werken in de frontlinie van de fabriek en hebben een directe invloed op de productkwaliteit, de productieveiligheid en het moreel van de werknemers, en daarmee op het succes van het bedrijf. Zij zijn waardevolle aanwinsten voor INI Hydraulic. Het is de verantwoordelijkheid van het bedrijf om hun sterke punten continu verder te ontwikkelen.
Programma: de ontwikkeling van een goede soldaat tot een sterke generaal
Op 8 juli 2022 startte INI Hydraulic met het speciale trainingsprogramma voor uitmuntende eerstelijnsmanagers, dat werd verzorgd door professionele docenten van Zhituo Organization. Het programma was gericht op het verbeteren van de systematische kennis van eerstelijnsmanagementrollen. Met als doel de professionele vaardigheden, efficiëntie en effectiviteit van teamleiders te verbeteren, omvatte het programma modules voor zelfmanagement, personeelsmanagement en veldmanagement.
Aanmoediging en mobilisatie vanuit de senior manager van het bedrijf.
Voorafgaand aan de les sprak algemeen directeur mevrouw Chen Qin haar grote betrokkenheid en hoge verwachtingen uit ten aanzien van dit trainingsprogramma. Ze benadrukte drie belangrijke punten waar deelnemers rekening mee moesten houden:
1. Stem je gedachten af op de missie van het bedrijf en bouw vertrouwen op.
2. Verlaag de uitgaven en verminder verspilling van grondstoffen.
3. Verbeter je innerlijke kracht onder de huidige uitdagende economische omstandigheden.
Mevrouw Chen Qin moedigde de cursisten ook aan om de opgedane kennis in de praktijk te brengen. Ze beloofde bekwame werknemers meer kansen en een mooie toekomst.
Over de cursussen
De eerste fase van de cursussen werd verzorgd door hoofddocent dhr. Zhou van Zhituo. De inhoud omvatte rolherkenning binnen een groep en de TWI-JI-werkinstructie. De TWI-JI-werkinstructie begeleidt het werk volgens standaarden, waardoor werknemers hun taken efficiënt begrijpen en volgens criteria kunnen werken. Correcte begeleiding door managers kan situaties van wangedrag, herwerk, schade aan productieapparatuur en bedrijfsongevallen voorkomen. De cursisten combineerden de theorie met praktijkvoorbeelden op de werkvloer om de kennis beter te begrijpen en te anticiperen op hoe ze de vaardigheden in hun dagelijkse werk kunnen toepassen.
Na afloop van de cursussen gaven de deelnemers aan enthousiast te zijn over de toepassing van de opgedane kennis en vaardigheden in hun huidige werk. Ze kijken uit naar de volgende trainingsronde om zichzelf continu te blijven ontwikkelen.
Geplaatst op: 12 juli 2022